Performance Appraisal (PA)

Assalamualaikum..

Tajuk ni paling semua orang tak suka, sebab setiap kali hujung tahun itulah perkara yang akan dibuat.

For a management : its a good method to identify the performance of your staff.

For a staff : its the medium on how to present your contributions for a year, on a piece of paper.

The structure is good, the implementation is difficult to weight. As long its has a human intervention, the integrity is always questionable. Kalau orang Melayu kita akan panggil bodek atau kipas. Kalau orang putih, depa panggil ' networking '. Both language, the meaning is mutual, how good you are with your boss, so he or she can represents you well.

In my case, in a big corporate entity, multinaltional plak tu, mustahil tahap dewa if your President knows you. Jadi tinggal la immediate superior yang akan menjadi suara dan wakil.

8 tahun dengan syarikat ni, macam2 gaya bos ada. Ada yang bagus, jadi kawan sampai sekarang. Ada yang so-so, kita say hello when passing bye. Ada plak yang, Ya Allah, kenapalah ko izinkan manusia macam ni hidup dalam dunia. Dugaannya, 3 tahun je dapat boss yang kategori pertama, lagi selebihnya kategori yang terakhir.

Macam2 kena dengan yang satu ni, dari falsely presents performance, ke purposely create ignorance environment, senang cakap...buat kerja sorang2..dia satu hapa tak tolong..tapi nak keputusan from her...to the extend, dia panggil semua orang meeting except you. Oh..ada 1 masa je dia confirm akan ada, masa nak claim keja yang staff buat for her own recognition.

Suami cakap..cukup2 la tu. Bukan tak ada tempat lain offer. Tapi hati masih kuat dengan tempat ni. Complacent mungkin. Takkanlah nak tinggalkan benda yang kita suka dan enjoy, hanya kerana 1 manusia.

Dan hikmahnya, bila ramai menjadi mangsa harga minyak turun naik, kerja saya dihargai bos lagi besar. Dapat promotion, dapat increment, waktu orang lain mungkin hilang kerja. Dan nikmat paling utama, sebelum pergi kerja dapat jumpa anak depan mata, hantar pergi sekolah. Waktu hujung minggu, boleh lah belanja lebih sket bawak keluarga jalan2. Jadi, nikmat Allah yang mana lagi mau kita dustakan?

Moral : sabar. Rezeki kita bukan pada tangan 1 manusia. Allah kan ada.

Cuma sekarang ni, memang tengah google law, boleh tak kalau bunuh bos sebab dia menjadi punca stress dan sakit hati tahap dewa. Boleh tak, appointment dah lama book, dia dah accept, untuk one-to-one session pasal performance, tetiba dia cancel sebab kata bz. Bz dia sekarang adalah , tgh minum2 dengan kawan2 dia.

Ya Allah, bukalah pintu hati manusia seorang ini.